为适应新时代考古事业发展需要，国家文物局考古研究中心面向社会公开招聘3名专业技术人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘单位简介
国家文物局考古研究中心系国家文物局所属正局级公益一类事业单位，主要承担分析监测技术、空间及微观测量技术、新材料技术和数字化技术等技术考古科研，考古标准技术规范研究，组织水下考古、边疆考古、科技考古、中外合作考古等工作。中心下设北海、阳江、南海三个基地。
二、招聘范围及应聘人员基本条件
此次公开招聘的3名专业技术人员均纳入事业单位编制管理，享受事业单位编制及国家规定的相关待遇。工作地点在中心北海基地，位于青岛市即墨区。
（一）招聘范围
本次招聘面向具有文物博物系列中级及以上职称的社会在职人员，年龄在45周岁以下（1977年1月1日以后出生）。
（二）应聘人员基本条件
1、中华人民共和国国籍；
2、遵守宪法和法律；
3、具有良好的品行；
4、具有岗位所需要的专业或技能；
5、身体健康，具备正常履行岗位职责的身体条件；
6、招聘岗位需求中要求的专业，应与本人最高学历专业相符。
7、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不得应聘。
三、招聘岗位、职责、专业及资格条件
（一）北海基地文物保护岗2名（岗位代码01）
岗位职责：参与考古发掘文物的保护修复工作。
专业要求：科学技术史（0712）
资格条件：
1.具有硕士学历学位；
2.具有文物博物系列中级及以上职称；
3.具有文物保护5年及以上工作经验。
（二）北海基地水下考古技术岗1名（岗位代码02）
岗位职责：参与实施水下考古调查，水下考古探测技术研究、应用工作。
专业要求：电气工程（0808）、考古学（0601）
资格条件：
1.大学本科及以上学历；
2.具有文物博物系列中级及以上职称；
3.具有丰富的水下考古工作经验。
专业要求参照《学位授予和人才培养学科目录》、教育部《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》。对于所学专业接近，但不在上述参考目录中的应聘人员，可与我单位联系确认报名资格。
四、招聘工作实施程序、方法
（一）发布招聘公告。在国家文物局考古研究中心网站（http://www.uch-china.com/）和国家文物局政府网站（http://www.ncha.gov.cn）以及中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台上发布招聘公告，公告发布之日起开始报名。
（二）报名。采取网上报名的方式。每位应聘者只能报考一个岗位，不接受其他形式报名。
需提交的报名材料包括：
1、国家文物局考古研究中心北海基地公开招聘报名表（附件1，通过中心网站下载）；
2、以下证明材料的扫描件：简历、本人身份证、毕业证、学位证、学信网查询下载的大学及研究生阶段的《教育部学历证书电子注册备案表》、专业技术资格证书、主要业绩（成果）证明材料、所从事工作的专业及年限的证明材料（pdf格式）。
报名格式要求：
1、报名表格式为Word，文件名为“岗位代码 姓名 报名表”（如“01 张三 报名表”）。
2.证明材料按顺序整理为一个PDF文件，文件名为“岗位代码 姓名 证件”（如“01 张三 证件”）。
3.将上述2个文件放入同一文件夹并压缩后发送至电子邮箱，文件名及电子邮件的主题为“岗位代码 姓名”（如“01 张三”）。将以上材料打包到一个压缩文件中发送至电子邮箱rsc@uch-china.com，接收报名时间截止至2022年11月10日上午8:00。
（三）资格审查。根据报名情况，对应聘人员进行资格审查，符合条件的参加笔试。如所填信息虚假，或未按要求填报者，资格审查将不予通过。资格审查贯穿招聘工作全过程，在招聘各环节发现应聘者不符合报考资格条件的，我单位均可取消其报考资格或聘用资格。
（四）笔试面试。我单位将根据新冠肺炎疫情防控要求，结合实际情况组织笔试面试。资格审查通过人员方可参加笔试。
1.参加笔试时须携带身份证原件。笔试时间地点另行通知。
2.笔试主要测试应聘人员基本素质及专业知识与技能等，成绩为百分制。同一岗位通过资格审查人数与招聘岗位人数之比不低于5:1方可开考，达不到该比例的，将根据实际情况研究决定是否按照该岗位通过资格审查实际人数进行考试。笔试公告将在我中心官网发布，未进入笔试环节的人员不再另行通知。
3.笔试成绩60分（含）以上者有资格进入面试。根据笔试成绩由高到低排名，按与岗位招聘人数5:1的比例确定进入面试人选。如进入面试实际人数不足，按通过合格分数线的实际人数进行面试。
4.面试重点考察应试者的专业素养、工作水平等综合素质能力。面试时间、地点另行通知。面试内容与安排：（1）自我介绍（5分钟），考生介绍本人基本情况、经历、应聘优势等；（2）答辩（10分钟），面试考官提问，考生进行答辩。
5.综合成绩为百分制，按照笔试成绩40%、面试成绩60%的方式进行计算。综合成绩60分（含）以上者有资格进入考察环节。
（五）考察体检和公示
1、根据各岗位综合成绩由高到低排序,按与岗位招聘人数1:1的比例，确定体检、考察人员名单，体检由我中心统一组织到指定医院进行。
2.考察：由考察小组赴拟考察人员所在单位进行考察谈话及查阅档案。
3.递补：如出现应聘人员自动放弃或体检、考察不合格情况的，我单位将视情况研究决定是否递补人选或减少、取消相关岗位招聘。
4.公示：根据考试、考察和体检结果，经研究确定拟聘用人员，对拟聘用人员在国家文物局网站和中心网站，以及中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台进行公示，公示期为7个工作日。
5.聘用：拟聘用人员公示期满无异议的，按照相关规定办理聘用手续，福利待遇按国家规定执行。聘用人员实行试用期制度，试用期不合格的，解除聘用关系。
五、注意事项
（一）报考者须认真如实填写报名信息。未认真填写或仔细检查，造成信息不全、有误的，由报考者承担责任；弄虚作假的，将被取消应聘资格。
（二）考生报名后，请关注我中心网站，了解有关面试安排及其他相关信息。
六、联系方式
咨询电话：010-64280543
监督电话：010-64281954
地址：北京市朝阳区砖角楼南里甲21号
邮编：100013
国家文物局考古研究中心
2022年10月28日
附件下载:附件：国家文物局考古研究中心北海基地公开招聘报名表.docx2022年国家文物局考古研究中心招聘专业技术人员公告_事业单位招聘网
现在想招聘一个教师，到哪个平台发布招聘信息效果好？1、通过一些招聘网站发布相关招聘信息。2、通过地区QQ群学校之间资源共享3、每一年的实习老师中，也会有你需要的资源。
我以我们本地区学校的操作模式谈一谈：
1、通过一些招聘网站发布相关招聘信息。比如58同城，求职网（百度应该有一大把），发布关于学校招聘信息，最好是把要求具体一些，不然到时候来了很多人应聘，你根本无暇应付（有学校曾经就招一个数学老师，来了70多人左右应聘）。
具体可以登陆相关网站查看。
2、通过地区QQ群学校之间资源共享这是一种比较有效的方式，第一期暑假或者寒假，各学校都会把学校的招聘信息发到相关工作群里面，请有资源的老师帮忙推荐。或者有些老师或者学校手中有资源的，也可以把个人信息发到群里面，供个别需要的学校选择。一方面解决了学校的需求，同时也为老师自己的朋友或者亲戚求职教育行业提供了信息，而且这种因为有老师或者学校介绍，相对还要可靠一些。
3、每一年的实习老师中，也会有你需要的资源。像我们这儿，每年都会有大量的实习老师，如果遇到某个老师突然原因不能来上课（比如产假，病假。。。），这个时候我们就可以从实习老师中挑你中意的人，来完成学校相关人员的教学工作。这个可以解决你急需的情况。
这是我所了解的，但愿对你有所帮助。
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2、通过地区QQ群学校之间资源共享这是一种比较有效的方式，第一期暑假或者寒假，各学校都会把学校的招聘信息发到相关工作群里面，请有资源的老师帮忙推荐。或者有些老师或者学校手中有资源的，也可以把个人信息发到群里面，供个别需要的学校选择。一方面解决了学校的需求，同时也为老师自己的朋友或者亲戚求职教育行业提供了信息，而且这种因为有老师或者学校介绍，相对还要可靠一些。
3、每一年的实习老师中，也会有你需要的资源。像我们这儿，每年都会有大量的实习老师，如果遇到某个老师突然原因不能来上课（比如产假，病假。。。），这个时候我们就可以从实习老师中挑你中意的人，来完成学校相关人员的教学工作。这个可以解决你急需的情况。
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河北省文物考古研究院招聘笔试时间
8月28日上午。2022河北省文物考古研究院招聘工作人员公告显示，招聘笔试时间是8月28日上午。笔试科目为是《职业能力测验》或《医学专业能力测验》或《教育专业能力测验》以及《公共基础知识》。
国家文物局考什么
国家文物局考文物鉴定、考古标准技术规范等。
国家文物局考古研究中心系国家文物局所属正局级公益一类事业单位，主要承担分析监测技术、空间及微观测量技术、新材料技术和数字化技术等技术考古科研，考古标准技术规范研究，组织水下考古、边疆考古、科技考古、中外合作考古等工作。
相关信息介绍：
职责具体介绍如下：
（一）拟订文物事业发展规划，起草文物法律法规草案并负责督促检查实施。
（二）协调和指导全国文物保护利用工作，组织开展文物资源调查和文物保护宣传工作。
（三）根据中央授权，对地方政府履行文物保护责任情况进行督察。履行文物行政执法督察职责，指导文物和博物馆安全监督管理工作，依法组织查处和督办文物违法重大案件，协同有关部门查处重大文物犯罪案件和安全事故。
以上内容参考：百度百科-国家文物局
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